隨著科技的飛速發(fā)展和市場(chǎng)的不斷拓展，江蘇美樂科技公司正處于快速發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，為了提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)力，滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘各類優(yōu)秀人才，我們誠(chéng)摯地邀請(qǐng)有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同開創(chuàng)美好未來。

公司概況

江蘇美樂科技公司成立于XXXX年，是一家在XXXX領(lǐng)域具有影響力的創(chuàng)新型科技企業(yè)，公司秉承“創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、高效”的企業(yè)精神，致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù)和解決方案，經(jīng)過多年的發(fā)展，公司已成為行業(yè)內(nèi)的佼佼者，并贏得了廣大客戶的信賴和好評(píng)。

招聘職位及要求

1、軟件開發(fā)工程師

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)軟件的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測(cè)試和維護(hù)；

（2）參與公司項(xiàng)目的開發(fā)和實(shí)施，完成項(xiàng)目進(jìn)度要求；

（3）解決軟件應(yīng)用過程中的問題，提供技術(shù)支持。

任職要求：

（1）計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）熟悉Java、Python等編程語言；

（3）具備良好的邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（4）有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、銷售經(jīng)理

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售和推廣工作；

（2）拓展新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷售任務(wù)；

（3）分析市場(chǎng)需求，協(xié)助公司制定銷售策略。

任職要求：

（1）市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷；

（2）具備良好的溝通能力和談判技巧；

（3）有銷售經(jīng)驗(yàn)或行業(yè)背景優(yōu)先；

（4）具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠承受工作壓力。

3、人力資源專員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等；

（2）制定和完善人力資源管理制度，確保政策落地執(zhí)行；

（3）協(xié)助處理員工關(guān)系，營(yíng)造良好的工作氛圍。

任職要求：

（1）人力資源相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作流程；

（3）具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

（4）有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

4、財(cái)務(wù)管理員

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理工作，包括財(cái)務(wù)預(yù)算編制、成本控制等；

（2）負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)收支核算和報(bào)表編制；

（3）協(xié)助進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和決策支持。

任職要求：

（1）財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；

（2）熟悉財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件操作；具備良好的分析、溝通和協(xié)調(diào)能力；有財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，我們?yōu)槊课粏T工提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇和完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等，公司還提供豐富的培訓(xùn)資源和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，讓員工不斷提升自我，實(shí)現(xiàn)價(jià)值，應(yīng)聘者請(qǐng)通過以下方式提交簡(jiǎn)歷：將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至公司官方招聘郵箱[email protected]，郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘職位，我們將在收到簡(jiǎn)歷后進(jìn)行篩選，并通知合適者進(jìn)行面試，面試地點(diǎn)為公司總部，面試時(shí)間另行通知，我們期待與您共同成長(zhǎng)，共創(chuàng)輝煌！

公司文化及員工福利

1、公司文化：我們倡導(dǎo)“以人為本”的企業(yè)文化理念，注重員工的成長(zhǎng)與發(fā)展，公司提供良好的工作環(huán)境和氛圍，鼓勵(lì)員工創(chuàng)新、進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。

2、員工福利：公司為員工提供五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等基本福利，我們還為員工提供定期體檢、旅游拓展等福利，關(guān)注員工的身心健康，員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展方面，我們提供完善的培訓(xùn)體系，包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和在線學(xué)習(xí)等多種形式，助力員工不斷成長(zhǎng)和進(jìn)步，我們還為員工提供豐富的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)和晉升空間，員工在這里可以充分發(fā)揮自己的才能和潛力，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，我們深知人才是企業(yè)發(fā)展的核心力量，因此我們致力于打造一個(gè)公平、公正、和諧的就業(yè)環(huán)境，讓每一位員工都能在這里找到屬于自己的發(fā)展舞臺(tái)，應(yīng)聘者只需通過簡(jiǎn)歷篩選和面試環(huán)節(jié)，即可成為我們的一員，讓我們攜手共進(jìn)，共創(chuàng)美好未來！江蘇美樂科技公司期待您的加入！